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Escrito por Invitado, on 11-06-2006 13:37,
1. Libertino
Son los salarios reales, y no los nominales, los que se establecen en función de la productividad. Así, si por ejemplo a un trabajador que cobraba un salario mínimo de 100€ le suben el sueldo un 2% (102€) pero la inflación es de un 3%, el trabajador cree que aumenta su salario real (ilusión monetaria) aunque en verdad su poder adquisitivo (salario real) se está reduciendo en 1%, lo cual generará empleo. Una gráfica que verdaderamente muestre la relación entre salarios mínimos altos y desempleo es la que se realiza usando salarios en términos reales, no nominales.  
Cuanto más competitiva y capital-intensiva sea la economía de un país, más y mejores productos per cápita producirá un trabajador, es decir, más productivo será o lo que es lo mismo más alto será su salario real y en consecuencia, más y mejores bienes y servicios podrá adquirir, en definitiva, mayor ratio SMI tendrá.  
Haz tus gráficas en términos relativos (teniendo en cuenta la inflación) y no absolutos, que ese truco estadístico está ya muy usado. 
 
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